キャリアコネクションズ
newsdigest
HOME arrow UKビザ必勝法 arrow 解雇後の対応策

title_visa.gif

解雇後の対応策

12 February 2009 vol.1185

12 February 2009 vol.1185

世界的な不況の影響で英国は1月23日、17年ぶりに景気後退入りし、企業破たんや人員削減のニュースが毎日のようにメディアを賑わしています。国立統計局の発表によると、昨年9~11月の失業者数は192万人。この数は今後も増え続けていくとみられています。

こうした状況下、英国在住邦人の方のなかにも、勤務先企業の人員削減策により解雇宣告を受けるケースが増えているようです。最近では、「勤務先から解雇されてしまったが、できることならば今後も英国に滞在したい。どのようなビザを取得することが可能か」といったご相談を多く受けるようになりました。その解決策の一つとなるのが、Tier1(General)です。

Tier1(General)は以前、Highly Skilled Migrant Programme(HSMP)と呼ばれたプログラムになります。このTier1 Generalビザを取得していれば、就職先が決まっていない状態でも就職活動を行うことや、自営業者として働くことが可能となりますので、上記のようなケースに当てはまる方にとっては最適な選択と言えるでしょう。

点数制である旧HSMPビザは、2006年12月に法律が改正された後、ビザ取得に必要なトータル・スコアが65点から75点に引き上げられるなど、かなり厳しくチェックされるようになっています。また2008年2月にTier1(General)に変更された際にも、指定の大学でMBAを取得すれば、自動的に75ポイントを獲得することが可能であったのが不可能になるなど、さらに規則が厳格化しました。当該ビザの取得を考慮される際には、こうした最新の法律の動きを把握する必要があります。また、ポイントのほかにも英語力や生計能力が問われますし、たとえ条件的には75ポイントをクリアしていたとしても、申請書類に不備がみられる場合にはポイントにつながらないケースがありますので、まずは専門家にご相談されることをお勧めいたします。

Tier1 Generalのポイント換算表

学歴
日本の4年制大学卒業レベル 30点
大学院卒業レベル 35点
博士号レベル 50点
過去の収入
16K - 17,999K 5点
18K - 19,999K 10点
20K - 22,999K 15点
23K - 25,999K 20点
26K - 28,999K 25点
29K - 31,999K 30点
32K - 34,999K 35点
35K - 39,999K 40点
40K - 45点
英国での経験(就労経験、学歴)
  最高5点
年齢
27歳以下 20点
28、29歳 10点
30、31歳 5点
32、33歳 0点


UK VISA SERVICES
会社プロフィール
1989年より、ホーム・オフィス推奨のOISC公認アドバイザー(レベル3: 最高レベル。複雑なケースにも対応可)として、移民法、入国審査に関することから、エントリー・クリアランス、労働許可、レジデンスなど、さまざまな英国ビザに関する問題の相談を受け、的確なアドバイスを提供しています。
個々の状況、リクエストに合わせた綿密なコンサルタントを行い、ビザ取得をどのように進めていくか話し合います。迅速且つ柔軟に対応、最後までビザ取得をトータルにサポートします。日本からの申請に対するアドバイスも歓迎。
2nd Floor 67-71 Oxford Street, London W1D 2EN
最寄り駅: Tottenham Court Road
レセプション: +44 (0)20 7292 2970
日本語ライン: +44 (0)20 7292 2976
日本語メール: ym@ukvs.co.uk
www.ukvs.jp

今週末のロンドン交通情報
eBOOK THIS WEEK
UKビザ必勝法
バックナンバー
PROMOTION
クルマのことならおまかせください JEM
Hyper Japan
リッチモンド・ファーマコロジー 治験ボランティア
Japan Travel Centre
from News Digest
ご意見・ご感想
リンクダイジェスト
定期購読のお申込み
ロンドン占い
WEATHER
LONDON
19°C

英国ニュースダイジェストに掲載の記事・写真の無断転載を禁じます。すべての内容は日本の著作権法並びに国際条約により保護されています。
 Copyright ©2005-2010 Eikoku News Digest Ltd. All Rights Reserved. Do not duplicate or redistribute in any form.